NOTIFICACIÓN IMPORTANTE: participación en huelga y riesgo sobre el 4% de la pensión en prórroga de jubilación
Publicado el 11/06/2025
Información importante para médicos en situación de prórroga de la jubilación ante la jornada de huelga médica nacional del 13 de junio
Si actualmente te encuentras trabajando en prórroga de la jubilación (lo que la normativa denomina jubilación demorada): es decir, si ya has superado la edad ordinaria de jubilación y continúas en activo con el fin de incrementar el importe de tu futura pensión, te trasladamos una información sumamente importante de cara a secundar la huelga médica nacional convocada para la jornada del 13 de junio.
Como bien sabes, por cada año completo de trabajo efectivo más allá de la edad de jubilación, la ley reconoce un incremento del 4% en tu pensión (art. 210.2 TRLGSS).
Pero es crucial entender este detalle: ese año debe estar íntegramente cotizado.
Si durante ese año existe siquiera un solo día sin cotización (por ejemplo, por participar en una jornada de huelga), dicho año puede no computarse para ese beneficio.
Ahí radica el problema:
• Si secundas la huelga, ese día no cotizas.
• Y ello puede hacer que pierdas el derecho al 4% del año completo.
Es cierto que existen sentencias que han cuestionado este automatismo del INSS, pero la práctica actual es que el INSS tiende a denegar de entrada el complemento del 4% cuando detecta días no cotizados en el año. La única vía sería acudir a los tribunales, con una demora aproximada de dos años y un resultado incierto.
Por este motivo, desde CESM Región de Murcia, y con el criterio que compartimos con la doctrina más autorizada, entendemos que no es prudente que los médicos en prórroga de jubilación participen en jornadas de huelga, salvo que estén dispuestos a asumir este riesgo cierto para su pensión.
En resumen:
• Si quieres asegurarte de obtener el 4% adicional en tu pensión evita participar en huelgas mientras estés en prórroga.
• Un solo día sin cotización puede hacerte perder ese beneficio.
Te recomendamos que, ante cualquier duda, contactes con tu delegado de área.